Un gabinete psicotécnico es el espacio físico y técnico donde se realizan evaluaciones psicotécnicas a trabajadores o postulantes. Para que estas evaluaciones tengan validez legal y técnica, deben realizarse en condiciones controladas y con equipos certificados, de acuerdo con lo establecido por los organismos reguladores en Chile.
¿Qué es un gabinete psicotécnico?
Se trata de una sala o conjunto de espacios destinados a la aplicación de exámenes psicosensométricos y de coordinación, realizados por profesionales especializados, utilizando instrumentos normalizados. Su objetivo es evaluar funciones sensoriales, motoras, cognitivas y emocionales relacionadas con la aptitud para el trabajo o para conducir vehículos.
¿Qué exige la normativa vigente en Chile?
Las exigencias técnicas provienen principalmente del Ministerio de Transportes y Telecomunicaciones (para licencias de conducir), el Ministerio de Salud (para salud ocupacional) y la Dirección del Trabajo (para seguridad laboral). Aunque varían según la actividad, existen requisitos comunes para que un gabinete psicotécnico esté en regla:
1. Espacio físico adecuado
- Sala con aislamiento acústico y buena iluminación
- Condiciones de ventilación y temperatura controlada
- Privacidad para garantizar la concentración del evaluado
- Mobiliario ergonómico y funcional
2. Equipamiento obligatorio
Los elementos básicos que debe contener un gabinete incluyen:
- Visiómetro certificado para evaluar agudeza visual, visión nocturna, encandilamiento y profundidad
- Simulador de coordinación bimanual y reflejos
- Test de reacción múltiple y de anticipación
- Test de punteado o test de Lahy
- Test de monotonía o resistencia a la atención prolongada
- Test de doble laberinto o coordinación visomotriz
Estos equipos deben estar calibrados, registrados y contar con manuales técnicos vigentes.
3. Recursos humanos
- Psicólogo o profesional autorizado con formación en evaluación psicotécnica
- Capacitación actualizada sobre protocolos y uso de equipos
- Registro de evaluaciones y resultados bajo normativa de protección de datos
4. Protocolos operativos
- Procedimientos de aplicación estandarizados
- Checklists de verificación y validación de resultados
- Emisión de informes con interpretación profesional y recomendaciones
- Respaldo documental en caso de auditorías o fiscalizaciones
¿Para qué tipo de empresas es obligatorio?
Contar con un gabinete psicotécnico es obligatorio o altamente recomendable en empresas de los siguientes rubros:
- Transporte de pasajeros o carga (licencias clase A)
- Minería, construcción y trabajos en altura
- Empresas de seguridad privada
- Operación de maquinaria pesada o peligrosa
- Industria manufacturera y logística
¿Puede ser externo o debe estar en la empresa?
No es obligatorio que el gabinete esté dentro de las instalaciones de la empresa. Muchas organizaciones contratan centros externos que cuentan con el equipamiento y personal adecuado. Sin embargo, en empresas con alta dotación o necesidad constante de evaluación, contar con un gabinete propio puede ser más rentable y eficiente.
Conclusión
Un gabinete psicotécnico bien implementado no solo cumple con la normativa chilena, sino que protege la seguridad laboral, mejora la selección de personal y respalda la responsabilidad de la empresa frente a eventuales incidentes. Su correcta implementación es una inversión en prevención, calidad y productividad.
